Єлизавета Максимець
За сучасними корпоративними стандартами найбільш далекоглядні роботодавці починають підбирати і додатково розвивати компетентних для себе фахівців ще під час їхнього студентства. Компанія «Ернст енд Янг» також активно співпрацює у цьому напрямі з вищими навчальними закладами, підтримуючи освітні програми у сфері фінансів, економіки, оподаткування, IT. Університетам виділяють спеціальні грошові гранти, проводять конкурси, читають профорієнтаційні лекції тощо. «Ернст енд Янг» стала однією з перших компаній на українському ринку, що залучає молодих фахівців на роботу не тільки після закінчення університету, а й під час їхнього навчання. Така діяльність передусім спрямована на те, щоб компенсувати нестачу практичних професійних навичок у студентів і навчити їх ефективно використовувати здобуті в навчальних аудиторіях теоретичні знання в реальному професійному середовищі.
Представник Інституту вищої освіти КНЕУ Світлана Стрельник зустрілася з фахівцем з підбору персоналу і керівником освітніх проектів для студентів компанії «Ернст енд Янг» Єлизаветою Максимець і обговорила стратегічні орієнтири співпраці бізнесу та університетів. Повний текст інтерв’ю пропонуємо вашій увазі.